根據(jù)我校工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制教師及輔導(dǎo)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

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2022年湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘教師及輔導(dǎo)員公告

更新時(shí)間:2025-07-04 02:24:24發(fā)布時(shí)間:2022-09-02 14:20:00

湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年面向社會(huì)公開招聘教師及輔導(dǎo)員的公告

 

根據(jù)我校工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘合同制教師及輔導(dǎo)員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵紀(jì)守法,品行端正,具備良好的職業(yè)道德;

3.具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力,專業(yè)方向?qū)冢A(chǔ)理論扎實(shí),學(xué)習(xí)成績優(yōu)良,實(shí)踐能力強(qiáng),具有較好的綜合素質(zhì);

4.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.具有崗位所需的其他條件。(詳見附件1:《湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年教師及輔導(dǎo)員招聘計(jì)劃表》)。

(二)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.現(xiàn)役軍人;

2.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

二、報(bào)名時(shí)間與方式

(一)報(bào)名時(shí)間:自公告發(fā)布即日起至2022年7月1日16:30止(以郵件發(fā)送時(shí)間為準(zhǔn))。

(二)報(bào)名方式:采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。網(wǎng)上報(bào)名指定郵箱:hbst_rsc@163.com,不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。

(三)報(bào)名材料及說明

1.需提交的報(bào)名資料:

(1)《應(yīng)聘人員登記表》。表中需注明報(bào)考崗位(附件2)。

(2)本人簡歷。簡歷應(yīng)包括學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷和任職經(jīng)歷。

(3)身份證(正反面)掃描件。

(4)中共黨員證明材料(崗位有要求的提供)。

(5)各層次學(xué)歷學(xué)位證書照片或掃描件,應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)生推薦表或應(yīng)屆畢業(yè)生證明材料。需提供各層次學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證報(bào)告,國外證書須有教育部認(rèn)定證書。

(6)專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)材料掃描件。

(7)相關(guān)資質(zhì)證明等材料掃描件。

(8)本人近期一寸免冠彩照。

2.每位報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)無效。

3.關(guān)于報(bào)考相關(guān)注意事項(xiàng):

(1)年齡計(jì)算的起始月份以招聘公告發(fā)布時(shí)間為準(zhǔn)。如年齡要求30歲及以下,即為1992年1月1日及以后出生,以此類推;

(2)畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn),一般應(yīng)在2022年7月31日之前(應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得證書的,應(yīng)提供學(xué)校開具的學(xué)歷學(xué)位有效證明材料,并在筆試或面試時(shí)提交證明材料原件);

(3)留學(xué)回國報(bào)考人員須除需提供《招聘計(jì)劃表》中規(guī)定的材料外,還應(yīng)于面試前提供學(xué)位和教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料。屆時(shí)不能提供的,視為自動(dòng)放棄。學(xué)歷認(rèn)證由教育部留學(xué)服務(wù)中心負(fù)責(zé)。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

(4)報(bào)考崗位有相關(guān)工作經(jīng)歷要求的,應(yīng)聘者須提供崗位工作經(jīng)歷的有效證明,如簽訂的《勞動(dòng)合同》、社保繳納證明等;

(5)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)需將上述材料電子版和掃描件打包發(fā)至指定郵箱,并請(qǐng)?jiān)卩]件主題統(tǒng)一為“姓名+聯(lián)系方式+申請(qǐng)崗位”(如:張三189XXXXXXXX輔導(dǎo)員)。

(四)資格審查

1.招聘報(bào)名與資格審查同時(shí)進(jìn)行,資格審查貫穿于招聘的全過程。面試前,對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審,面試人員應(yīng)按照招聘崗位條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證等相關(guān)證明材料的原件。具體時(shí)間另行通知,應(yīng)聘人員須對(duì)本人填寫的信息、提供的證件和有關(guān)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé),若有虛假,一經(jīng)查實(shí),取消其應(yīng)聘或聘用資格。經(jīng)復(fù)審不符合資格條件的,取消面試人選資格,在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

2.招聘計(jì)劃報(bào)考人數(shù)不足1:3的,由學(xué)校黨委研究后確定保留或取消,并向省林業(yè)局備案。

(五)考核

采用“筆試+面試”的招聘方式,筆試和面試成績采取百分制,各占50%;應(yīng)聘者筆試和面試成績的平均分為其綜合成績。博士研究生直接進(jìn)入面試考核,面試成績?yōu)槠渚C合成績。計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試前進(jìn)行心理測(cè)試,心理測(cè)試由學(xué)校人事處進(jìn)行,心理測(cè)試異常者,不得進(jìn)入面試。

三、報(bào)名方式

我校人事處在指定報(bào)名時(shí)間內(nèi)(以收到郵件的截止時(shí)間為準(zhǔn))收到應(yīng)聘人員提交的報(bào)名材料,視為報(bào)名成功。未按報(bào)名要求提交材料者,視為報(bào)名不成功。

聯(lián)系人:賀老師 027-59109601

四、防疫須知

本次招聘工作的防疫要求由湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院在筆試、面試前另行通知,應(yīng)聘人員要自覺服從防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的,要出具健康碼及相關(guān)必要證明。不服從安排的,取消應(yīng)聘資格;故意隱瞞病情和相關(guān)接觸史的,依法追究責(zé)任。

附件:

1.湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022年教師及輔導(dǎo)員招聘計(jì)劃表.doc

2.湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院2022應(yīng)聘人員登記表.do

3.無違法記錄承諾書.doc

 

湖北生態(tài)工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處

2022年6月22日





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