2022年山東電子職業技術學院公開招聘工作人員簡章【33名】
【#教師招聘# 導語】2022年山東電子職業技術學院公開招聘工作人員簡章已發布，報名時間：2022年6月6日9:00—2022年6月14日16:00�，F將招聘公告原文發布如下：
一、招聘單位簡介
山東電子職業技術學院是由山東省人民政府舉辦的全日制公辦普通高等職業學校，由山東省工業和信息化廳主管，教育行政主管部門為山東省教育廳，是山東創建最早的電子信息類學校。建校44年來，為山東電子信息產業輸送了大批技術技能型人才。學校主校區位于章丘大學城，占地935畝，全日制在校生9908人，開設全日制專業42個。
二、招聘崗位和人數
根據中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發〔2021〕18號）和山東省人力資源和社會保障廳、山東省教育廳《關于進一步優化職業院校公開招聘工作有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕80號）有關要求，結合工作需要，學院擬面向社會公開招聘工作人員33名。具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。
三、招聘條件
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1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.身體健康，熱愛高等教育事業，具備良好的品行和職業道德；
4.初級專業技術崗位應聘人員年齡在40周歲以下（1981年6月6日以后出生），中級專業技術崗位應聘人員年齡在45周歲以下（1976年6月6日以后出生）。
5.高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼 職等不作為工作經歷，工作經歷年限按足年足月累計。崗位要求工作經歷的，工作年限計算截至2022年6月6日。
6.符合山東省事業單位公開招聘工作人員的其他相關規定和條件。
（二）崗位條件
詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）。其中部分專業技術職務資格和職稱的關系參照《關于建立部分專業技術類職業資格和職稱對應關系的通知》（魯人社辦發〔2019〕14號）文件。
現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。
四、招聘程序
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通過省人力資源社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn）、省工業和信息化廳網站（http://gxt.shandong.gov.cn/）和山東電子職業技術學院網站（http://www.sdcet.cn）面向社會發布招聘信息。
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1.報名
報名時間：2022年6月6日9:00—2022年6月14日16:00。
查詢時間：2022年6月6日11:00—2022年6月15日16:00。
咨詢時間：2022年6月6日至6月15日，咨詢電話0531-83118165。
報名人員注冊、登錄山東電子職業技術學院招聘網（http://rsxt.sdcet.edu.cn/zp.html）進行報名，按要求如實填寫、提交個人信息資料。每人限報一個崗位。報名人員資格初審前可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。初審通過，報名信息不能更改。2022年6月14日16:00后，尚未初審或者初審未通過的，不能再改報其他崗位，不能再修改、補充報名信息。
報名人員須使用有效身份證件進行報名和考試，報名人員的姓名、身份證號碼等個人信息必須真實一致。有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次報名資格。報名人員在應聘期間的表現，將作為公開招聘考察的重要內容之一。
報名結束后，對應聘人數達不到規定比例的招聘崗位，計劃招聘1人的，取消招聘崗位；計劃招聘2人（含）以上的，按規定比例相應核減招聘人數。
面向博士招聘的崗位為長期招聘崗位，自簡章發布之日起7個工作日后，學校根據崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2022年10月31日。面試、考察、體檢結果會在學校官方網站及時公布，接受社會監督。
2.資格審查
對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消其資格。
初審時間：2022年6月6日11:00—2022年6月15日16:00。
相關證明材料包括：（1）身份證；（2）國家承認的學歷和學位證書（非應屆畢業生須在2022年6月6日前取得）；（3）普通高校2022屆畢業生應聘的，提交畢業院校核發的就業推薦表，并在2022年7月31日前取得相應學歷學位證書；（4）留學回國人員應聘的，須提供經教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件。對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，采取“＋容缺”方式，允許后報名考試，在考察時提供國（境）外學歷學位認證書；（5）招聘崗位對專業技術職務資格有要求的，提供專業技術職務資格證書（專業技術職務聘書）；（6）在職人員應聘的，提供有用人權限部門或單位出具的同意應聘介紹信(對按時出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經我校同意，可在考察時提供)；（7）招聘崗位有研究方向要求、學歷證書的專業名稱不能體現研究方向的，提供學習單位蓋章的研究方向證明材料；（8）招聘崗位有工作經歷要求的，提供相應工作經歷的證明材料，由該工作經歷所在單位蓋章；（9）對中共黨員有要求的崗位，需提供政治面貌為中共黨員的證明材料；（10）《山東電子職業技術學院應聘人員信息登記表》（在山東電子職業技術學院招聘網“個人中心”“我的簡歷”“預覽”中下載，A4紙正反面打印，“應聘山東電子職業技術學院工作人員誠信書”處需手簽姓名）；（11）應聘崗位要求的其他條件證明材料。
以上所有材料報名時提供掃描件或清晰照片，按規定在山東電子職業技術學院招聘網上傳；原件及復印件須在現場審核時提供。
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考試分為筆試和面試。根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向博士招聘的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。
1.筆試
筆試共1科、總分為100分。筆試設定合格分數線60分。筆試內容、時間、地點在報名結束后在山東電子職業技術學院進行公布，請及時查詢。筆試結束后及時在山東電子職業技術學院公布筆試成績及面試人選名單。
達到筆試合格分數線的應聘人員，根據招聘計劃和招聘崗位按筆試成績由高分到低分按規定比例依次確定面試人選；筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到規定比例的，按實有合格人數確定。
2.面試
教師和輔導員崗位面試采取試講方式進行，主要測試應聘人員專業素質和能力。其他崗位面試采取結構化面試方式進行，主要考察應聘人員從事崗位工作所具備的職業素養、語言表達、組織協調、身心素養和應急處理等業務能力和綜合素質。
面試總分為100分。對面試人員達不到規定比例的崗位和簡化程序的崗位，設定面試合格分數線70分。達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、總成績均保留到小數點后兩位數，尾數四舍五入。同一招聘崗位出現總成績并列的，按照筆試成績由高分到低分確定人選。
（四）考察體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按1:1.5的比例，確定進入考察體檢范圍人選，依次等額組織考察、體檢。山東電子職業技術學院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。
考察采取政審函調或現場考察的方式進行，主要考察思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。考察不合格者不予聘用。
體檢由山東電子職業技術學院按規定統一組織到指定醫院進行，體檢標準和項目參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）執行。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。
應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。自動放棄或考察體檢不合格造成的空缺，從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。
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對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員，按規定進行公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員按規定實行試用期，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
五、待遇
按照國家、省、學校有關規定執行。
六、聯系方式
公開招聘政策咨詢電話：0531-83118165
監督電話：0531-83116630
網上報名技術咨詢電話：4000330089—2
聯系地址：濟南市章丘區文化路888號
郵政編碼：250200
七、疫情防控
在公開招聘組織實施過程中，按照新冠肺炎疫情防控有關要求，落實防疫措施，必要時對有關工作安排進行適當調整，相關信息將及時在學院發布。
八、其他
未盡事宜，按照中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2022年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發〔2021〕18號）和山東省人力資源和社會保障廳、山東省教育廳《關于進一步優化職業院校公開招聘工作有關問題的通知》（魯人社字〔2020〕80號）相關規定執行。
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1.省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表
2.山東電子職業技術學院應聘人員須知
山東電子職業技術學院
2022年6月1日
2022年山東電子職業技術學院公開招聘工作人員報名入口