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2022年浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批公開(kāi)招聘人員公告【10人】

更新時(shí)間:2025-07-18 14:39:38發(fā)布時(shí)間:2022-05-09 15:32:16

【#教師招聘# 導(dǎo)語(yǔ)】2022年浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院第二批公開(kāi)招聘人員公告已發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2022年5月5日9:00-5月9日16:00,考網(wǎng)現(xiàn)將招聘公告原文發(fā)布如下:image.png  根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》規(guī)定,浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘單位

  浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院:浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司下屬全日制公辦高職院校,公益二類(lèi)事業(yè)單位,預(yù)算形式為財(cái)政適當(dāng)補(bǔ)助。學(xué)校位于杭州下沙大學(xué)城。

  二、招聘崗位、條件及待遇

  (一)需求計(jì)劃

  本次招聘需求為6個(gè)崗位共10人。其中輔導(dǎo)員崗位因工作期間入住學(xué)生公寓和管理服務(wù)便利需要,結(jié)合本校現(xiàn)有輔導(dǎo)員性別結(jié)構(gòu)情況,根據(jù)性別按一定比例分別招聘。

  崗位名稱(chēng)、招聘人數(shù)及具體要求見(jiàn)招聘計(jì)劃表(附件1)。

  (二)招聘對(duì)象

  招聘對(duì)象不限的,凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

  部分崗位招聘對(duì)象要求為應(yīng)屆畢業(yè)生,指的是2022年全日制普通高校畢業(yè)生(2022年7月底前畢業(yè)并取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位)。下列情形者視同對(duì)待:

  1、在兩年擇業(yè)期內(nèi)(計(jì)算至報(bào)名截止日)未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生(就業(yè)協(xié)議書(shū)未簽訂或簽后依規(guī)撤銷(xiāo),一般無(wú)社保繳費(fèi)記錄,人事檔案仍保留在畢業(yè)學(xué)校或各級(jí)人才中心、就業(yè)指導(dǎo)中心、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu));

  2、初次就業(yè)求職期相當(dāng)?shù)牧魧W(xué)人員(2021年10月后畢業(yè),按畢業(yè)文書(shū)載明的時(shí)間認(rèn)定);

  3、列入國(guó)家統(tǒng)招計(jì)劃,由培養(yǎng)學(xué)校統(tǒng)一進(jìn)行就業(yè)推薦和畢業(yè)派遣,按培養(yǎng)計(jì)劃于2022年畢業(yè),有類(lèi)似初次就業(yè)需求的非全日制研究生(不含在職攻讀學(xué)歷學(xué)位人員);

  4、按國(guó)家政策規(guī)定享受應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)待遇的其他情形。

  (三)資格條件

  應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:

  1、遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

  2、具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專(zhuān)業(yè)、技能條件;

  3、具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

  4、與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

  5、具備崗位所需要的其他條件。

  對(duì)專(zhuān)業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專(zhuān)業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

  對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求,主要根據(jù)我院采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

  對(duì)身體條件的要求,主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn),在本單位直接體檢并認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

  (四)崗位待遇

  招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)單位報(bào)備員額用人,實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受?chē)?guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

  三、招聘程序與辦法

  (一)報(bào)名和資格初審

  1、網(wǎng)上報(bào)名。時(shí)間:2022年5月5日9:00-5月9日16:00。

  應(yīng)聘人員登錄浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)并注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇單位和崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)同期委托省人事考試院組織筆試單位的其中一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位,視為無(wú)效報(bào)名。

  2、資格初審。時(shí)間:2022年5月5日-5月10日,應(yīng)聘人員可上網(wǎng)查詢(xún)結(jié)果及未通過(guò)初審的理由。未通過(guò)資格初審,但仍在網(wǎng)上報(bào)名期限內(nèi),可再次報(bào)名并接受資格審查。

  3、網(wǎng)上繳費(fèi)。時(shí)間:2022年5月5日9:00-5月11日24:00。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員在同一網(wǎng)址辦理網(wǎng)上繳費(fèi)。逾期不繳費(fèi)的,視為放棄報(bào)名資格。

  各崗位通過(guò)資格初審并繳費(fèi)的報(bào)名人數(shù)應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍,否則相應(yīng)核減有關(guān)崗位招聘人數(shù)直至取消招聘計(jì)劃。取消招聘計(jì)劃的,告知報(bào)考人員并退還報(bào)名費(fèi)。

  4、應(yīng)聘資格的取得。已繳費(fèi)人員在2022年5月26日-5月28日上網(wǎng)(www.zjks.com)下載打印準(zhǔn)考證,并取得應(yīng)聘資格。

  (二)考試

  考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式。筆試、面試滿(mǎn)分均為100分,并均按50%計(jì)入總成績(jī)。

  1、筆試

  筆試委托省人事考試院組織,具體安排見(jiàn)準(zhǔn)考證。如屆時(shí)因疫情等因素影響需要調(diào)整考試時(shí)間的,將以浙江人事考試網(wǎng)(http://www.zjks.com)所發(fā)布通知為準(zhǔn)。

  時(shí)間、地點(diǎn):暫定2022年5月29日(上午9:00-12:00),杭州市內(nèi)。

  科目:《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》(客觀(guān)題)和《綜合應(yīng)用能力》(主觀(guān)題)。兩個(gè)科目考試不間斷進(jìn)行。

  筆試成績(jī)預(yù)計(jì)可于6月13日前從浙江人事考試網(wǎng)上查詢(xún)。

  筆試后,根據(jù)筆試成績(jī)從高到低,按1:5的比例確定各崗位入圍面試人員名單。缺考其中任何科目者不能入圍面試。

  2、面試

  形式為結(jié)構(gòu)化面試,面試前安排資格復(fù)審和心理測(cè)試,相關(guān)安排另行在浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處網(wǎng)站通知。心理測(cè)試為考察項(xiàng),不計(jì)入總成績(jī)。

  面試主要考查綜合素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素質(zhì)、崗位匹配性等。

  面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分。低于該成績(jī)者,不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

  (三)體檢、考察

  考試完畢,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),各崗位從高分到低分按1:1比例確定各崗位體檢、考察對(duì)象。

  體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(修訂后)并按有關(guān)操作規(guī)程執(zhí)行。

  考察參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》執(zhí)行。

  (四)公示、聘用

  經(jīng)體檢、考察均合格的人員,招聘單位確定為擬聘人員,并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿(mǎn),對(duì)擬聘人員沒(méi)有異議或反映有問(wèn)題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的,招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

  聘用人員列入事業(yè)單位報(bào)備員額管理,與聘用人員簽訂事業(yè)單位聘用合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿(mǎn)后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,有關(guān)崗位均根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

  四、紀(jì)律與監(jiān)督

  (一)本次公開(kāi)招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布,供應(yīng)聘者查詢(xún)和社會(huì)監(jiān)督:

  1、招聘單位網(wǎng)站:浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處(http://rsc.zjtie.edu.cn,“公開(kāi)招聘專(zhuān)欄”);

  2、主管部門(mén)網(wǎng)站:浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司(http://www.zjmegroup.cn,“人才招聘專(zhuān)欄”);

  3、浙江省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn/,專(zhuān)題專(zhuān)欄/事業(yè)(省屬?lài)?guó)企)公開(kāi)招聘)。

  招聘過(guò)程相關(guān)信息一般僅在招聘單位網(wǎng)站公布,請(qǐng)應(yīng)聘者自行留意。

  (二)對(duì)應(yīng)聘違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行。

  (三)應(yīng)聘人員參加考試,必須嚴(yán)格遵守考試場(chǎng)所的疫情防控要求和相關(guān)安排。

  (四)對(duì)招聘工作及相關(guān)信息有異議的,請(qǐng)?jiān)谛畔⒐贾掌?日內(nèi)向下述監(jiān)管部門(mén)反映,以便及時(shí)研究處理:

  監(jiān)督電話(huà):0571-87830604(浙江省機(jī)電集團(tuán)有限公司人力資源部)

  五、聯(lián)系方式

  學(xué)院地址:浙江省杭州市下沙高教園區(qū)學(xué)正街66號(hào)人事處(郵編:310018)

  聯(lián)系人:李 老師、鄭老師 聯(lián)系電話(huà):0571-86928020

  附件>>>點(diǎn)擊查看

  浙江經(jīng)濟(jì)職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘計(jì)劃表(2022年第二批).xls

  2022年4月30日

image.png

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